Technico-commercial H/F - Secteur 31 Offres Agence BROTTEAUX, Offres d'emploi

Crescendo Lyon Brotteaux, Agence d’Emploi Tertiaire et Cadres, recrute pour le compte de l’un de ses clients un Technico-commercial H/F – Secteur 31

Date :
27 août 2026

Référence :
BRO/TC/MP

Lieu :
Toulouse

Type de contrat :
CDI

Ce poste vous correspond

Postulez maintenant

Descriptif de poste

Acteur international reconnu, fort de plusieurs décennies d’expertise, notre client conçoit, fabrique et déploie des solutions innovantes dans le domaine de la logistique.

Vous serez l’interlocuteur privilégié de vos clients et aurez pour mission de commercialiser auprès d’eux des solutions techniques adaptées à leurs besoins.

Rattaché à l’agence de Toulouse, vous aurez pour principales missions :

Prospecter activement pour développer votre portefeuille clients
Identifier les besoins, organiser vos rendez-vous et assurer un suivi rigoureux
Renforcer vos compétences techniques afin de répondre précisément aux attentes des clients, tout en leur garantissant un service de qualité
Contribuer à la visibilité de l’entreprise et au développement du chiffre d’affaires
Rédiger des propositions commerciales, offres tarifaires et cahiers des charges
Assurer le suivi client, la fidélisation et la gestion des éventuels litiges
Effectuer un reporting quotidien via le CRM et participer aux réunions bimensuelles (un vendredi sur deux) au siège avec les équipes et la direction

Un parcours de formation de deux semaines est prévu entre Lyon & Toulouse avant la prise en charge de votre secteur et de votre portefeuille clients.

Basé en home-office, vous interviendrez sur le département 31 (Haute-Garonne)

Informations complémentaires

Poste à pourvoir dès que possible

Contrat CDI
Durée hebdomadaire : forfait jour

Localisation : Rattaché à l’agence de TOULOUSE, vous couvrirez le secteur 31.

Profil recherché

Titulaire d’une formation de niveau Bac +2 minimum, vous disposez d’au moins deux ans d’expérience dans un environnement technique à forte dimension commerciale. Doté d’un véritable tempérament commercial, d’un excellent sens de la persuasion et du goût du challenge, vous saurez relever les défis du poste et tirer pleinement parti des opportunités d’évolution qui vous sont offertes. La maîtrise de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral, constitue un atout pour réussir dans cette fonction. Vous bénéficierez de la notoriété de l’entreprise ainsi que d’une gamme de produits reconnue pour sa qualité afin de développer votre portefeuille clients et accroître votre chiffre d’affaires. Le poste est également accessible aux profils débutants disposant d’une formation technique et souhaitant s’orienter vers une fonction commerciale. Le permis B est indispensable.

Salaire / Avantages

Salaire : Lors de la 1ère année, le salaire moyen est entre 35-40K€ brut annuel

(Salaire fixe mensuel jusqu’à 2000€ brut + commissions non plafonnées)

Salaire moyen des salariés actuels (sous 3 ans environ) : 45-60K€ brut annuel

Autres avantages : 12 jours de RTT par an, 1 véhicule de service (vous le gardez 7 jours sur 7) + ordinateur portable + téléphone portable + carte essence + repas du midi remboursés au réel jusqu’à 16€ + chèque cadeau à Noël d’un montant de 160€, et chèques vacances de 80€ (au bout d’un an d’ancienneté)

Ne comptez pas sur la chance pour trouver le job de vos rêves !

postulez en ligne maintenant !

Technico-commercial H/F – Secteur 31